逐渐失去优势的EOS将如何面对“治理危机”?

EOS被人诟病最多的地方是21个超级节点“不够去中心化”,而且节点排名过于集中,尤其是REX上线后,投票分布更集中了。随着Staking矿池的增多,节点之间存在互投的可能性更高了,由中国团队运营的EOS节点占了三分之二以上。节点排名的问题成了EOS亟待解决的问题之一。

其实,节点排名过于集中、控制权掌握在少数节点手里,这是所有PoS公链都会遇到的问题。无论是EOS,还是其他采取PoS、DPoS共识机制的公链,甚至是PoW最终都会面临资源过于集中的问题。

最近,BB(Block.one公司的CEO)和BM(EOS创始人,Block.one公司CTO)也对该问题频频发声,BM还专门发表文章介绍了自己的治理思路。下面,我们一起回顾和梳理下EOS社区针对链上治理问题所提出的一些解决方案。

社区曾经提出过的解决方案

针对EOS节点排名过于集中的问题和相关的EOS链上治理,社区一直没有停止积极探索的步伐。以下是社区提出的一些解决方案:

1、一票一投

EOS采用的是DPoS共识机制,EOS持有人经过投票选举节点,得票数排名前21的节点即为超级节点,负责出块。

当初在设计的时候,EOS采用了一票最多30投。一票30投有其合理性,同时也有很大的弊端。节点之间互相投票,形成节点联盟,导致超级节点越来越集中在少数几个节点的控制中,这对EOS网络的安全来说非常不利。

为了打破节点联盟,社区中有人提出了一票一投,但很显然一票一投并不能从根本上解决节点联盟的问题。

2、加入更多排名影响因子

目前的EOS节点排名算法中,主要采用了EOS得票数这一指标,只要得到的EOS投票数足够多,就可以排到前面。

排名影响因子太过单一,社区中有人建议加入更多排名影响因子,以平衡得票数太过单一所引发的问题,例如:在排名算法中,除了得票数,可以加上投票账户数量。该方案的提出者还使用新的排名算法进行了建模,对当时EOS节点进行了模拟排名,排名结果相对更优一些。

但是,加入投票账户数并不能从根本上解决排名问题。新算法的模拟排名结果,也仅仅是根据当时已有的投票结果进行事后模拟,在真实环境中,节点可以把“巨鲸”的EOS账户进行拆分,以达到EOS投票数和EOS投票账户数最大化的目标。

除了投票账户数,在排名算法中也可以加入其他排名影响因子,例如节点响应时间等。

该方案的思路是借鉴谷歌等搜索引擎的排名算法,加入更多的排名影响因子,然后给每个排名因子赋予一定的权重,最终的排名结果是多种排名因子综合加权后的结果。解决思路不错,但并没有提出一些关键性指标,而且有些指标也不容易进行量化。

3、提议推迟BP的奖励,使各方利益协调一致

该方案由Blockchainkid提出,其主要观点为:在BP奖励(出块和投票奖励)计划中,对时间范围进行修改,以进一步协调出块节点、EOS所有人和EOS主网的利益。

目前,EOS的BP奖励系统主要是短期的,BP每天都可以领取投票和出块奖励,而不受任何转账或出售的限制,虽然表面上看合乎逻辑,但可能会促使BP们更加关注短期利益。

BP们应该像股份公司的董事会成员一样,收入不但包括现金和基本工资等短期收益,而且还要有长期激励。对公司高管来说,长期激励占到了40%~80%,而且要跨越多年才能获得。这让依赖长期激励的高管们更加关注持续创造长期价值的必要性,并在这个过程中与股东利益建立更大的一致性。

因此,Blockchainkid提议,将前21名BP每日出块奖励的60%至80%进行强制延迟,存入单独的EOS账户。这部分EOS不具有投票权,不可转让,延迟发放的时间可以设置为一年、二年等合理的期限。

进行奖励的延迟发放,会促使BP们更加关注EOS网络的长期利益,提供一种全新的解决思路。

4、EOS New York的提议

EOS社区目前采用的EUA(EOS User Agreement)就是由EOS New York起草完成的。针对EOS的链上治理,在《EOS激励模型的缺失部分》一文中,EOS New York详细阐述了自己的解决方案,大意如下:

代币增发(通货膨胀)是EOS激励机制的主要工具,与所有区块链激励模型一样,EOS激励模型旨在鼓励确保系统长期稳定运作。为了保证EOS网络的正常运行,需要激励两个人群,即出块节点和参与投票的代币持有者。出块节点通过新增发的EOS代币来进行激励,节点的工作对于EOS网络的正常运行是非常必要的。

同时,也需要代币持有者参与投票来保护EOS网络并选择出块节点,因为投票可以增加攻击EOS网络所需要的成本,从而保护了整个EOS网络,即随着投票总数的增加,需要购买更多的代币才能成为“作恶”的出块节点。

但是,代币持有者并没有因此得到激励。事实上,投票是有机会成本的,因为投票牺牲了EOS资产的流动性和时间价值。因此,参与投票的代币持有者,应该能够在基础层激励模型中获得相应的增发奖励,否则EOS网络的激励模型就不够完整。

在对投票者进行激励时,设计了基于投票权重计算奖励,为了激励代币持有者投票给更多的BP,在计算中使用了投票权重,这意味着如果一个选民投票支持20个BP,那么他在总投票权重中的份额比他投票支持1个BP要高20倍。通过这种方式作为计算权重的基础,可以奖励代币持有者给更多的BP投票。

在文章中,EOS New York还提出了投票权重时间的概念,一个投票者对某个节点投票持续的时间越久,则投票权重就会越高。

投票对节点的奖励产生巨大影响,这些奖励应该尽可能广泛地分配,以便它们不会集中在少数人的手中。出于这个原因,EOS New York主张向代理增加额外的要求:他们必须在任何特定时间投票至少21个BP。

在该方案中,EOS New York还主张取消REX强制投票的要求。

目前,EOS New York正在探索奖金奖励,以激励代币持有人投票,进一步确保区块链正常运作,进一步让投票更加去中心化。

BM的最新方案

不久前,BM在《摆脱帕累托分布原则下的去中心化》一文中详细介绍了他的思路,大意如下:

生活和自然中的大多数东西都是按照帕累托分布原则(Pareto‘s Principle,即二八定律)分配的,其中大多数的资源、技能、效率和能力都是少数人拥有的,在许多情况下,这可能是极端的,比如51%的股份由1%的人拥有。

根据PoW共识,只有一小部分人能够获得运行它所需的廉价电力,高效芯片和技术技能。更糟糕的是,PoW很容易被委派/外包,因此,矿池已经接管了出块工作。

其实,无论采取的是PoW,还是PoS、DPoS共识机制,最终都会受到帕累托法则的限制,也就是控制权越来越集中于少数节点手中。

如何解决呢?

BM在文章中提到,可以通过多个独立的帕累托分布原则实现去中心化,也就是把一个中心(以得票数一个指标衡量)变成多个中心(RAM、质押时间等),从而进行相互制衡。

BM的设想,是采用分组的方式,将前21个BP的名额,分成四组,即8+8+3+2,然后每组按照不同的规则来产生对应的BP。

1、基于RAM的投票权重

想象一下,如果RAM持有者必须选出几个BP。随着网络规模和RAM供应的增加,持有RAM具有经济成本。除非你真的需要RAM,否则若只是为了获得影响力而购买RAM是一个非常昂贵的长期交易。给予这些RAM持有者一部分影响力,有助于分散利益。

2、基于质押时间的投票权重

那些持有大量EOS的人可以分为两大阵营,一是需要流动性(交易)的人,另一类是长期持有而不需要流动性的人。我们可以通过让那些在更长时间内持有EOS的人获得更大的投票权重,来加强去中心化。

让每个用户的投票权重与质押天数、质押数成比例,即持有1个EOS 1000天的人,将比持有1个EOS 1天的人高出1000倍的影响力。

除非“巨鲸”、大户做出最长期的抵押EOS的承诺,否则无法控制所有BP。此外,如果大户想要基于质押时间权重和质押权重两种方式间分散其投票,那么他们的整体影响力将会被削弱。

3、无限质押——时间投票权重

想象一下,如果有人可以永远锁上他们的EOS。这相当于通过销毁这部分EOS在前21名BP中买到一个BP位置。要保持此位置,就必须连续销毁比其他所有人更多的EOS。销毁通证,所有其他的EOS持有者也是受益的。

4、奖励不投票用户

付钱给不投票的人是从治理中排除不关注EOS网络的人以及在不知情的情况下进行投票的人的最好方法。而且,承诺不投票的时间越长,则获得的不投票奖励就越多。承诺1000天不投票的人将获得比承诺1天不投票的人更大的无投票权奖励。

通过这种方式,不参与投票的人因对EOS网络的承诺而得到回报,他们必须相信长期治理掌握在良好的人手中。为了防止垄断,必须对最长不投票抵押时间加以限制。

BM新方案的核心在于,用多种不同的规则来平衡单一规则下造成的帕累托分布状况,从而实现去中心化。

BM提案能否通过

7月5日,BM在电报群谈到他与团队正在着手起草投票提案,考虑的投票类型包括:抵押周期、当前的方式、多种类型并用、单独的一种等等。该提案采用一币一票制,具体会有些调整。关于具体的提案,BM提到21个BP节点中11个席位由抵押周期投票类型选出,10个席位由抵押投票类型选出,质押三天为一个常规投票。

BM表示,目前最大的问题在于简易性以及去中心化之间的权衡。

根据节点得票数进行排名,衡量指标太过于单一,确实存在问题,但节点间错综复杂的利益格局已经形成,要让既得利益方放弃自己的利益,很显然会遇到许多阻力。

但是,超级节点做为EOS网络的维护方以及EOS持仓大户,EOS的未来发展与他们的利益息息相关,EOS稳定、健康的发展是社区所有人共同的心愿。

该提案能否通过,要考验社区人的智慧了。如果BM的解决方案得到实施,EOS将会更加去中心化,也会为其他公链的链上治理提供积极的思路。

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